北汽集团人事风暴发酵 “十三五”战略或再落空

最近一则关于北汽股份总裁李峰因巨亏将离职的消息，在汽车行业微信朋友圈当中广泛传播。而刚好正处于又一次人事大调整阶段的北汽集团，迅速被该消息推向了舆论漩涡。

有业内资深媒体人对时代周报记者表示，近几年北汽集团的人事一直在调整，即便是李峰真的离职，对于熟悉北汽的人来说也不会觉得奇怪。“北汽集团一直有着比较明显的内部斗争存在，这一点与北汽有接触的媒体都能感受到，北汽有向媒体爆料内部人事变化的传统。”

而值得注意的是，有关北汽集团2015年巨亏87亿元的消息，摆在了刚刚针对巡视组整改意见而作出管理层大轮岗的北汽集团面前。

与北汽集团见怪不怪的人事斗争相比，北汽在自主品牌上的发展思路更值得关注。“如今在国际A级车展上，会展所谓‘山寨’车的国有大型汽车企业也只有北汽集团。”上述资深媒体人士表示，“北汽重金打造的自主品牌给人感觉就像为完成任务而造车。”

人事再次大调整

今年5月初，业内突然曝出“现任北京汽车股份有限公司总裁李峰将于近日离职，具体原因不明”的消息，有网络媒体由此联系起李峰主导的北汽自主品牌在2015年巨亏87亿元的情况，令该“传闻”深度发酵。

就在此前4月底北京车展刚刚结束之时，关于北汽内部的人事变动消息就不断被曝出。综合媒体报道，目前北汽集团将有12位副总以上级别的人员职位将面 临调整，总计调整的高管和中层管理人员有90-100名的规模，主要涉及北汽股份、北京现代、昌河汽车等多个业务板块。其中，北京现代销售本部销售管理部 部长李一秀将升任北京汽车销售有限公司副总经理、北京汽车销售有限公司总监樊京涛将调任北京现代销售本部销售室室长。

有资深媒体人士对此评价，北汽近几年发展的轨迹体现出“销量不好就拿人事开刀”的思路，所以实际上业内对于北汽又一次大规模人事调整并不觉得惊讶。 同时也有分析认为，北汽集团此次的调整，除了遵循巡视组的整改意见之外，更希望凭借北京现代与北汽股份之间轮岗来实现“合资反哺自主”的愿望。

一位接近北汽集团的人士对时代周报记者表示，此次人事调整的主要原因是遵循之前巡视组对北汽集团整改意见当中的“干部轮岗”要求作出的调整。

在“十三五”战略的开始之际就针对旗下主要业务板块做如此规模的管理岗位调整，表现出来的，是北汽集团欲提升主要业务板块的强烈意图。而此次人事调整被业内关注的焦点就是北汽股份总裁李峰的“被离职”一事。

（作者：倪佳）